Załącznik Nr 1.9.3

……………………………………

pieczątka jednostki organizacyjnej

OPIS PRAKTYKI

*semestr dotyczy studiów stacjonarnych, rok – niestacjonarnych

Koncepcja i program praktyki

(opis)

W ramach realizacji kierunkowych efektów kształcenia Studenci odbywają praktykę zawodową w wysokości 120 godzin w wybranych instytucjach i firmach działających w regionie, w którymi Uniwersytet Kazimierza Wielkiego posiada zawarte porozumienie. Student może odbyć praktykę w innych instytucjach, których oferta praktyk dostępna jest w Internecie po wpisaniu do wyszukiwarki hasła – praktyki studencie oraz innych instytucjach posiadających podmiotowość prawną. W przypadku wyboru miejsca praktyki Student ubiegający się o indywidualne przyjęcie na praktyki zobowiązany jest zapoznać się nie tylko z ofertą i jej zgodnością z kierunkiem studiów, ale również warunkami rekrutacji oraz zawartością aplikacji.

Celem praktyki jest doskonalenie umiejętności zawodowych, w tym umożliwienie zastosowania zdobytej w trakcie studiów wiedzy teoretycznej w działaniu praktycznym oraz kształtowanie odpowiedniej postawy i motywacji do pracy (punktualność, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, poprawność kontaktów interpersonalnych, kreatywność).

W trakcie praktyki student powinien poznać i zdobyć nowe doświadczenia, które będą niezbędne w późniejszej pracy zawodowej, m.in.: poznanie specyfiki struktury i funkcjonowania instytucji; podstawowej dokumentacji i aktów prawnych określających działalność organizatora praktyki; kształcenie umiejętności zastosowania wiedzy teoretycznej zdobytej w trakcie studiów z praktyką; planowanie, organizowanie i ocenę efektów pracy; umiejętność komunikowania się, nawiązywania kontaktów interpersonalnych; poznanie i sprawne korzystanie z metod oraz technik komunikacji z wykorzystaniem nowoczesnych technologii informacyjnych; rozwijanie umiejętności pracy zespołowej oraz samodzielnego działania; poznanie zasad i form współpracy zagranicznej instytucji/zakładu/firmy lub ich działalności na rzecz propagowania i rozwoju działań regionalnych i transgranicznych.

Odbycie praktyki pozwoli studentowi na nawiązanie kontaktów umożliwiających ich wykorzystanie w późniejszym poszukiwaniu miejsca pracy.

………………………………………….             ………………………………………………

data i podpis                                                                                      data i podpis

dyrektora instytutu/kierownika katedry          kierownika podstawowej jednostki organizacyjnej

PROGRAM

PRAKTYKI ZAWODOWEJ DLA STUDENTÓW

KIERUNKU: REGIONALISTYKA EUROPEJSKA

SPECJALNOŚĆ: REGIONALISTYKA W POLSCE

(tryb studiów stacjonarnych i niestacjonarnych pierwszego stopnia)

I.                   Postanowienia ogólne:

1.      Praktyka zawodowa stanowi integralną część programu studiów określonych w standardach kształcenia dla kierunku: Regionalistyka europejska i podlega zaliczeniu.

2.      Praktyka zawodowa realizowana jest od trzeciego semestru studiów w wymiarze nie krótszym niż 120 godzin. Z uwagi na charakter studiów (zajęcia odbywają w godzinach popołudniowych, studenci tzw. 40+ pracujący zawodowo) jest rozłożona w czasie do końca VI semestru studiów.

3.      O wyborze miejsca praktyki decyduje Student uwzględniając jego specyfikę, zgodność ze zdobytą wiedzą lub potencjalnymi kwalifikacjami oraz opinią Opiekuna Praktyk.

4.      Uczelnia nie zwraca Studentowi żadnych kosztów z tytułu odbywania praktyki. W związku z tym Praktykantowi nie przysługują żadne roszczenia finansowe w stosunku do Uczelni. Praca Praktykanta na rzecz instytucji/firmy ma charakter nieodpłatny. W przypadku, gdy organizator praktyki zdecyduje o wynagrodzeniu Studenta z tytułu pracy wykonanej w trakcie odbywania praktyki, stosowna umowa zawierana jest pomiędzy organizatorem praktyki a studentem bez pośrednictwa uczelni.

5.      Przed rozpoczęciem praktyki Student, który nie posiada ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków, jest zobowiązany ubezpieczyć się na czas jej trwania.

6.      Miejsce odbywania praktyki zawodowej, jej cele, organizację, przebieg, czas trwania, obowiązki Studentów i Opiekunów oraz warunki zaliczenia określa niniejszy program.

II.                 Miejsce praktyki:

1.      Student odbywa praktykę w:

a)      wybranych instytucjach, z którymi Uniwersytet Kazimierza Wielkiego posiada zawarte porozumienie;

b)       innych instytucjach działających w regionie, m.in.: Biurze Integracji Europejskiej Urzędu Wojewódzkiego, Powiatowym Centrum Integracji Europejskiej i Rozwoju w Bydgoszczy, Regionalnym Centrum Informacji Europejskiej w Bydgoszczy, Urzędach Miejskich, Urzędzie Marszałkowskim, mediach lokalnych, organizacjach pozarządowych, biurach poselskich i senatorskich, organizacjach pozarządowych, przedsiębiorstwach transgranicznych, placówkach muzealnych, kulturalnych, administracji zespolonej i niezespolonej, formach i przedsiębiorstwach posiadających osobowość prawną.

c)      innych instytucjach centralnych i zagranicznych, których oferta praktyk dostępna jest w Internecie po wpisaniu do wyszukiwarki hasła – praktyki W przypadku wyboru miejsca praktyki Student ubiegający się o indywidualne przyjęcie na praktyki zobowiązany jest zapoznać się nie tylko z ofertą i jej zgodnością z kierunkiem studiów, ale również warunkami rekrutacji oraz zawartością aplikacji.

III.             Cele praktyki

1.      Celem praktyki jest doskonalenie umiejętności zawodowych, w tym umożliwienie zastosowania zdobytej w trakcie studiów wiedzy teoretycznej w działaniu praktycznym oraz kształtowanie odpowiedniej postawy i motywacji do pracy (punktualność, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, poprawność kontaktów interpersonalnych, kreatywność).

2.      W trakcie praktyki Student powinien poznać i zdobyć nowe doświadczenia, które będą niezbędne w późniejszej pracy zawodowej, m.in.:

-  poznanie specyfiki struktury i funkcjonowania instytucji;

-  podstawowej dokumentacji i aktów prawnych określających działalność organizatora  

   praktyki;

-  kształcenie umiejętności zastosowania wiedzy teoretycznej zdobytej w trakcie

    studiów z praktyką;

- planowanie, organizowanie i ocenę efektów pracy;

- umiejętność komunikowania się, nawiązywania kontaktów interpersonalnych;

- poznanie i sprawne korzystanie z metod oraz technik komunikacji z wykorzystaniem

   nowoczesnych technologii informacyjnych;

-  rozwijanie umiejętności pracy zespołowej oraz samodzielnego działania;

- poznanie zasad i form współpracy zagranicznej instytucji/zakładu/firmy lub ich

  działalności na rzecz propagowania i rozwoju działań regionalnych i transgranicznych;

- wykorzystanie praktyki do nawiązywania kontaktów umożliwiających ich

   wyzyskanie w późniejszym poszukiwaniu miejsca pracy.

IV.             Organizacja i przebieg praktyki

1.      Po dokonaniu wyboru miejsca praktyki (I.3) Student dokonuje wpisu na listę praktyk przedstawioną przez Studium Praktyk zawodowych UKW.

2.      Podstawą realizacji praktyki jest porozumienie zawarte między Uczelnią a przyjmującym na praktykę.

3.      Na kierunku Regionalistyka europejska, specjalność: Regionalistyka w Polsce praktyki zawodowe, w przypadku studiów stacjonarnych, mają charakter linearny, rozłożony w czasie i odbywają się w czasie wolnym od zajęć akademickich i zawodowych Studentów. W szczególnych i uzasadnionych przypadkach, ze względu na specyfikę miejsca praktyki, termin jej odbycia może ulec zmianie. Takie przypadki rozpatrywane są przez Dziekana, Kierownika Studium Praktyk Zawodowych i Opiekuna Praktyki po złożeniu odpowiedniego wniosku.

4.      Identyczne zasady dotyczą Studentów studiów niestacjonarnych z liczbą godzin nie mniejszą niż 120.

5.      Zaliczenie praktyki bez obowiązku jej odbycia mogą ubiegać się Studenci, którzy: a/ przedstawią dokument potwierdzający zatrudnienie zgodne z kierunkiem studiów, trwające nie mniej niż wskazany w planach studiów czas trwania praktyki; b/ są zatrudnieni na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenie w instytucjach czy placówkach, których działalność odpowiada programowi praktyk i była realizowana w czasie nie krótszym niż czas praktyki zawodowej; c/ studenci i absolwenci szkół wyższych, którzy odbyli już praktykę zawodową spełniającą wymogi programu praktyk na kierunku stosunki międzynarodowe.

6.      Zwolnienie, o którym mowa w pkt. 5 jest udzielane na pisemny wniosek Studenta.

7.      Warunkiem zaliczenia praktyki jest realizacja programu praktyk zawodowych oraz przedłożenie przez Studenta stosownej dokumentacji: Opinii z praktyki zawodowej (Załącznik Nr 2) i dziennika Praktyki Zawodowej (Załącznik Nr 1).

8.      Decyzję dotyczącą zaliczenia praktyki zawodowej podejmuje Opiekun Praktyki w oparciu o dokumenty, o których mowa z pkt. 7.

9.      Na podstawie opinii Opiekuna Praktyk wpisu do indeksu dokonuje Kierownik Studium Praktyk Zawodowych UKW.

10.  Zaliczenie praktyki jest warunkiem zaliczenia III roku studiów.

V.                Program praktyki zawodowej

Biorąc pod uwagę różnorodność i specyfikę instytucji, przedsiębiorstw, w których mogą odbywać się praktyki zawodowe, nie jest celowe, ani też możliwe przedstawienie konkretnego programu praktyk oraz szczegółowych zadań dla Praktykanta. Kwestie te pozostawia się w gestii Opiekuna jednostki przyjmującej na praktykę oraz Opiekuna Praktyk Zawodowych. Postuluje się jednak, aby w okresie praktyki uwzględniono i w miarę możliwości zrealizowano ramowy program obejmujący:

1.      Zapoznanie Praktykanta ze strukturą i organizacją instytucji/przedsiębiorstwa oraz poszczególnych działów;

2.      Poznanie charakteru jej działalności, specyfiki, osiągnięć;

3.      Zapoznanie się z dostępną dokumentacją dotyczącą sfery merytorycznej praktyki;

4.      Poznanie dostępnego w czasie praktyki środowiska pracowniczego;

5.      Aktywny udział w wykonywaniu roli zawodowej (tzn. określonych czynności i zadań typowych dla instytucji) wyznaczonej przez Opiekuna Praktyki z ramienia instytucji przyjmującej praktykanta.

6.      Analizą i ocenę zdobytych umiejętności Praktykanta w ramach realizowanej roli zawodowej przez pracowników instytucji.

VI.             Oczekiwania względem dyrektora/ kierownika instytucji

Dyrektor/ kierownik instytucji, w której student odbywa praktykę zawodową sprawuje formalną opiekę i jest przełożonym studenta na czas praktyki: a/ wyznacza Opiekuna Praktyki; b/ sprawuje kontrolę rzeczową i metodologiczną nad przebiegiem praktyki; c/ z Opiekunem Praktyki ocenia i opiniuje Studenta; d/ potwierdza odbycie praktyki.

VII.          Obowiązki opiekunów praktyk

1.      Studentem w Uczelni i na praktyce opiekuje się wyznaczony przez dyrekcję Instytutu Historii i Stosunków Międzynarodowych Opiekun Praktyk.

2.      Do jego obowiązków należą: a/ informowanie studentów o sprawach związanych z praktykami; b/ kontrolowanie przebiegu praktyk, w tym hospitacje; c/ sprawdzenie dokumentacji sporządzonej przez Studenta po zakończeniu praktyk; d/ zaliczenie praktyk Studentom na podstawie stosownej dokumentacji, w której mowa w różnych punktach niniejszego programu.

3.      Studentem na praktyce opiekuje się również wyznaczonych przez dyrektora/kierownika instytucji/ firmy Opiekun Praktyk (Rozdz. VI).

VIII.       Obowiązki Studenta

1.      Student zobowiązany jest do zapoznania się z programem praktyk zawodowych dla kierunku Regionalistyka europejska, specjalność: Regionalistyka w Polsce.

2.      Zgłoszenia w ustalonym w umowie terminie do dyrektora/ kierownika instytucji z niezbędną dokumentacją w celu rozpoczęcia praktyki zawodowej.

3.      Uzgodnienie i opracowanie w porozumieniu z wyznaczonym Opiekunem Praktyki z ramienia instytucji konkretnego programu praktyki zawodowej.

4.      W miejscu praktyki Student jest zobowiązany do przestrzegania obowiązujących regulaminów pracy, zasad BHP, przyjętych klauzul dotyczących dokumentów i ochrony danych oraz innych ograniczeń wynikających ze specyfiki miejsca praktyki.

5.      Traktować z szacunkiem pracowników i dbać o powierzone mienie.

6.      Sumiennie wykonywać ustalony program praktyki w celu podniesienia i rozwoju kierunkowych kwalifikacji zawodowych.

7.      Prowadzić Dziennik Praktyk zawodowych wg. Załącznika Nr 1.

8.      O wszelkich zmianach i sprawach mogących mieć istotny wpływ na przebieg praktyki Student powinien poinformować opiekunów praktyk.

9.      Po zakończeniu praktyki Student zobowiązany jest przedłożyć Opiekunowi Praktyki potwierdzony Dziennik Praktyk i Opinię. Dokumenty te są podstawą procedury zaliczenia praktyki przez Opiekuna Praktyk i Kierownika Studium Praktyk zawodowych UKW.

IX.             Postanowienia końcowe

Niniejszy Program Praktyk Zawodowych obowiązuje Studentów studiów stacjonarnych i niestacjonarnych, którzy rozpoczęli studia na kierunku Regionalistyka europejska, specjalność Regionalistyka w Polsce w roku akademickim 2014/2015.

Załącznik Nr 1

DZIENNIK PRAKTYKI ZAWODOWEJ

Imię i nazwisko:………………………………………………………………………………….

Kierunek studiów:……………………………………………………………………………….

Rok studiów:……………………………………………………………………………………..

Specjalność:……………………………………………………………………………………..

Numer albumu:…………………………………………………………………………………..

Nazwa i adres instytucji/firmy:……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..........................................................................................................................................................

………………………………..

podpis i pieczęć instytucji/firmy

………………………………………..

nazwisko i imię opiekuna praktyki studenckiej

SPRAWOZDANIE Z PRZEBIEGU PRAKTYKI

pieczątka placówki

OPINIA

z praktyki zawodowej studenta

Uniwersytetu Kazimierza Wielkiego w Bydgoszczy

Kierunek studiów: Regionalistyka europejska                                 Nr albumu………………..

Specjalność: Regionalistyka w Polsce

Imię i nazwisko studenta…………………………………………   Rok studiów……………...

Nazwa i adres instytucji/ firmy………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

Termin praktyki: od………………………………… do……………………………………….

Ocena przebiegu praktyki

1.      Student odbył praktykę w (strukturze/dziale instytucji)………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………...................wykonując samodzielne prace (czynności)………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

2.      Poziom merytoryczny wykonanych prac (czynności)………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

3.      W czasie praktyki student wykazał się (zdyscyplinowaniem, punktualnością, rzetelnością i sumiennnością w wykonywaniu zadań itp.)……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

4.      Student wykazał się (samodzielnością, kreatywnością, umiejętnością pracy własnej i w zespole itp.)………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………...

5.      Opisowa opinia merytorycznego przygotowania studenta oraz ewentualnych oczekiwań wobec Uczelni w kontekście lepszego przygotowania studentów do pracy w instytucjach/firmach……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

6.      Student w ramach praktyki zawodowej osiągnął efekty kształcenia w stopniu (właściwą odpowiedź proszę zaznaczyć krzyżykiem):

7.      Inne uwagi:…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

8.      Ocena z realizacji praktyki (BARDZO DOBRA, DOBRA, DOSTAECZNA, NIEDOSTATECZNA) …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

………………………………..                    ……………………………………….

Podpis opiekuna praktyki                              Podpis i pieczątka dyrektora placówki

OSTATECZNA OCENA ZA PRAKTYKĘ (średnia z oceny uzyskanej za praktykę oraz zgromadzoną dokumentację z praktyki):………………………………………..

                                                                      ……….…………………………………

                                                                      Podpis kierunkowego opiekuna praktyki